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党的历任领导和执政集体都提出要让全体人民共享国家发展的成果,让改革开放的红利惠及每一个人民;户县政府也在每年的工作报告中提出让户县人民生活的更好。高居庙堂之上的衮衮诸公可能想不到或者不愿意看到,在户县玻璃厂,还有这样一群处于社会底层的劳动群众,他们把青春贡献给了户县的发展,人到中老年陷入了困境,没有医保、缺少社保,衣食无着,寄人篱下,忍受着妻离子散家破人亡的境况。 2014年12月25日,受够了凄惶悲凉的生活,忍不下去的玻璃厂职工聚集300多人到户县政府上访,要求政府出面,尽快协调解决职工医保、社保等事关群众切身利益的急迫事项。县政府派出了某副县长及经贸局党委书记局长及秦宝公司董事长刘少贤等一干人和群众代表沟通。2015年1月5日,经贸局书记杨恩厚、局长赵栓虎、秦宝公司董事长刘少贤在玻璃厂会议室内,与500多名职工进行对话,仅仅答应在3个月内解决职工的医保问题,引起群众强烈不满。某领导的座驾出门时被群众拦停,更有患病职工家属拿着巨额的医疗费用单跪地喊冤! 职工反映的主要问题集中在以下几个方面:1、医保问题。在职工上班期间,公司从职工的工资里已经扣除了医保费用,并不上交;造成职工医保断档,就医看病完全费用自理,在医疗费用昂贵,家庭收入微薄的情况下,一场大病就足以让一个家庭破产。农民有新农合可以报销,居民有城镇医保可报销,机关及事业单位有自己的医保。玻璃厂的职工什么保障也没有。职工李某某患肝肾功能疾病,巨大的花销使家庭背上了巨额外债,最后还是悲愤离开了人世;另一职工患病花了8万多元,求告无门。像这样的情况在玻璃厂比比皆是,人吃五谷杂粮生百病,将心比心,领导们真的不如寺庙里的和尚有慈悲之心?身居庙堂管一方之事能问心有愧否?2、养老金问题。职工在上班之时公司也从职工的工资里扣除了职工的那一部分,不上交。造成职工到时退不了休,要自己拿钱来补交公司拖欠的养老金。前几年只交两三万,2014年退休的职工要补缴的费用已经达到7万多,实在是没有办法交不起了!3、职工的生活问题。玻璃厂在册职工近1600人,平时有班可上的只有400人,大部分失业。2012年3月彻底停产后,所有的职工都失掉了生活来源,生活陷入悲惨的境地。有的家庭破裂,妻子离婚;有的生活困难,子女失学;更有一王姓职工抑郁绝望,开煤气自杀。这些职工最小的都40多岁了,再就业困难重重,没有能力自我救助,急需政府有关部门出面协调。 职工的泣血质问:现在的私企都给职工缴纳社会保险,作为国企的玻璃厂更应该严格遵守国家的政策法令,何以社会责任感如此缺失,置广大劳动者于无助的地步?你们说这些问题所需资金巨大,力不从心,何以领导的座驾越来越高档,生活奢华,,却没钱给群众办事,弄得穷庙富方丈?我们上班时你们就是领导,我们失业了沦落街头了你们还是领导,你们是怎么履行自己的职责,管理支配监督国有资产的?企业倒闭了领导换一个地方继续当官,把群众扔在困苦的深渊里于心何忍?涉及不涉及利益输送及国有资产流失 陆晓延书记,张永潮县长,群众利益无小事,作为户县的领导,请你们出面干预解决玻璃厂存在的严重影响群众生活,影响社会和谐,让户县政府蒙羞的这个大问题吧! |