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[户县报导] 汇聚万千力量,共建品质新区 | 鄠邑区干部人才企业请战出征乡村一线!

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发表于 2022-6-17 06:03:11 | 显示全部楼层 |阅读模式

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诗画鄠邑,奋斗有我!
乡村振兴,担当有我!
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       “万名干部人才下乡村”“千企联千村”行动是市委推进抓党建促乡村振兴工作的有力举措,是鄠邑区贯彻落实省市党代会精神、深化党建引领乡村振兴、实现“诗画鄠邑、品质新区”建设目标的重要举措,也是促进干部人才健康成长、民营企业快速发展的关键一招。全市“万千行动”启动后,鄠邑区择优选派100名干部人才向乡村一线下沉,确定20家企业和村结对共建,增强农村党组织凝聚力战斗力,推动村集体经济发展,带领群众增收致富。


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       6月16日,“汇聚万千力量、共建品质新区”—西安市鄠邑区干部人才下乡村请战出征暨“村企共建”签约仪式在甘亭街道韩村农村实用人才培训基地举行。
       区委书记李化出席活动并讲话,区委副书记任涛主持,区委常委、组织部部长孔维龙对“万千行动”进行安排部署,区政府副区长陈鹏飞,有关街道、部门主要负责人及40名下乡村干部人才代表,40名共建意向企业和村负责人参加活动。
       市委组织部、市工商联、市农业农村局、市乡村振兴局领导受邀出席活动。
       现场,全体下乡村干部人才在“走!去乡村”请战书上签名,立下庄严承诺:诗画鄠邑,奋斗有我!乡村振兴,担当有我!


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签订共建双赢合作框架意向书


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       下乡村干部人才代表表态发言,荣华控股企业集团负责人介绍村企共建经验,20个共建意向村与20家企业签订共建双赢合作框架意向书,旨在通过村企结对共建,以企带村、以村促企,形成村企之间资源共享、优势互补、双向促进、共同发展的双赢局面。


李化同志指出
       鄠邑区有产业基础、有生态优势、有文化底蕴,193个农村各具风貌,关中环线景色优美、秦岭山间资源丰富、千年古邑历史厚重。区委提出建设“诗画鄠邑、品质新区”的总体目标,就是要统筹山水城乡,推进城市化进程,加快建设东部新区,激活中部城区,蓄能西部片区,守好南部山区,努力构建“南山北水、东工西旅”的发展格局,让“投资兴业在鄠邑、休闲旅游在鄠邑、医养康养在鄠邑、安居学研在鄠邑”成为响亮品牌。

李化同志强调
       一要认清重大意义。开展“万千行动”是践行习近平总书记举全党全社会之力推动乡村振兴的具体实践,是鄠邑区未来发展的现实需求,各街道、各部门要充分认清开展“万千行动”的重要意义,凝聚下乡村干部人才和企业合力,推进乡村振兴工作,为“诗画鄠邑、品质新区”建设打下坚实基础。


       二要优化资源配置。要注重发挥下乡村干部人才特长,合理配备资源,确保193个行政村每个村都有1-2名干部人才。退出领导岗位干部和退休干部要发挥基层工作经验丰富的优势,年轻干部及各类人才要发挥所学所长,当好艺术村长、旅游村长、规划村长和党建指导员、科技指导员、“一肩挑”干部助理员。


       三要注重作用发挥。各类下乡村干部人才要加强党建引领,深入一线贡献才智、干事创业,巩固农村人居环境整治成果,制定各具特色的发展规划,不断完善农村基础设施建设。各共建企业要围绕共建内容,充分发挥人才、技术和资金方面优势,积极盘活农村各类资源,持续壮大农村集体经济,激活农村发展活力。


        四要强化支持保障。相关单位要结合业务职能,积极为乡村振兴争取政策、项目和资金,激活农村发展内生动力;为下乡村干部落实好待遇保障,对表现优秀的干部人才及村企共建实绩突出的企业进行表彰奖励。建立月调度机制,“万千行动”领导小组要定期召开调度会,研究重点任务、协调解决各类问题。


       五要创新工作思路。下乡村干部人才要学习借鉴先进经验,以蔡家坡、胡家庄、韩村等乡村振兴示范村为榜样,进一步创新工作思路,强化工作举措,结合区委“三大目标”要求,培育壮大村级集体经济,改善城乡人居环境,完善公共基础设施,大力吸引在外人才返乡创业,充分发挥共建企业力量,激发乡村发展潜在动能,持续加快推进乡村振兴步伐。


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       “万千行动”鼓励支持退出领导岗位干部和退休干部、新任职年轻干部、各类人才、“两代表一委员”到乡村担任领办创办经济实体带头人、集体经济组织职业经理人、乡村振兴顾问,当好“艺术村长”“旅游村长”“规划村长”,党建指导员、科技指导员、“一肩挑”干部助理员、驻村第一书记、工作队员。  
        “万千行动”既是为广大干部人才搭建干事创业平台,满足他们锻炼成长和继续为党工作、为家乡和社会奉献意愿的现实需要;也是进一步加强农村基层组织建设、充实优化乡村振兴骨干力量的有力抓手;更是推动更多人才、技术、资本等资源要素向农村汇聚,巩固脱贫攻坚成果、推进乡村全面振兴、加快“诗画鄠邑、品质新区”建设的重要举措。
       正如请战干部阮小双发言:“‘万千行动’行动的实施,让我看到了继续立足自身、发挥余热的可能。退岗不退位,退岗不褪色。我将倍加珍惜这次为家乡奉献的机会,积极投身乡村建设,为乡村振兴再立新功。”
       为了让下沉的干部人才留得住、干得好,促使村企共建实现互惠双赢,鄠邑区还将出台“万名干部下乡村”、“千企联千村”行动实施方案等及下乡村干部人才考核管理办法,补贴待遇发放细则,结对共建操作指南等长效文件,打造产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕”的美丽新乡村,为“诗画鄠邑、品质新区”建设提供坚实保障。


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来源:鄠邑组工


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