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职场游戏串烧

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发表于 2008-2-26 09:13:54 | 显示全部楼层 |阅读模式

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职场实在是个特殊的地方,本不相干的人,怀揣着不同的心思,共处一室,受雇一主,甚至同吃一锅饭菜,共挤一张沙发。基于工作关系,人们拥有了彼此的角色定位和生产资料(职位),在某种生产关系中,体现出各自的劳动价值(薪水)。办公室实在是个特殊的地方,没智商,短情商恐怕多辛酸,许多事儿本是情理之中,后来却出乎意料之外;许多人平日里热乎的冒泡儿,某天突然又成了熟悉的陌生人。用数学的方法解决社会学的问题——公司里有严格的规章制度,要求“任何人”都必须遵守,不得违反。“每个人”都知道应该遵守,“多数人”遵守了,但有“少数人”违反了。“个别人”认为制度是针对“有些人”的,但“没有人”意识到“个别人”不愿意遵守,结果“每个人”都不愿意遵守“任何人”都应该遵守的规章制度。

公司里有很重要的工作,“每个人”都知道“有些人”要做这个工作,“任何人”都会做,可是“没有人”做。“有些人”非常生气,因为那是“每个人”的工作。“少数人”在想,“多数人”都应该做。但“没有人”意识到“每个人”都不愿意做,结果“没有人”做“任何人”都能做的工作。

公司里每年评选先进,“任何人”都想进入这个只有“少数人”才能进入的行列,“每个人”都争取进入“任何人”都能进入的行列。“多数人”认为,评先进这项工作是“有些人”做的事,“个别人”则觉得无所谓。但“没有人”认识到“有些人”能进入这个行列,结果“有些人”和“个别人”在“没有人”的支持下入选成为了先进。你是哪种人?或者早就玩转了这七种人,每天周游在变脸与转型之间?熟悉的陌生人,你知道自己是谁吗?
发表于 2008-2-26 20:01:53 | 显示全部楼层
唉。。。
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