[区县周边] 杨立局长致全市水务系统干部职工的一封信

——致全市水务系统干部职工的一封信

2012年，我市水务工作取得显著成绩，出色地完成了各项工作任务。2013年，我们的工作仍要继续扬帆远航，夺得新的胜利，而要成就新的辉煌，我们必须更加富有激情的工作。

大家知道，激情是一种强烈的情感表现形式，一种积极主动的行为。大家也明白，激情是事业的灵魂；激情是奋斗的动力；激情是创新的源泉；激情是困难的克星。水务事业任务繁重、使命光荣，水务事业又是一个持续发展的过程。无论过去我们取得多大成就，未来我们还需扬鞭奋蹄，上下求索。因此我们必须始终充满激情，让激情激励我们克服困难，取得胜利。

让激情永在，首要做到自信。对工作，不管难易程度如何，只要有信心去做，往往就能更有效率的完成，而畏首畏尾缺乏自信，就很可能耽误工作进度，个人能力也得不到发挥。在中学课本中，我们都曾读过“为学穷和尚去南海的故事”。这则故事告诉我们“天下事有难易乎？为之，则难者亦易矣；不为，则易者亦难矣。”同样，无论水务工作任务多么艰巨，只要我们树立必胜的信心，就一定能克服前进道路上的任何困难，推动工作取得成绩。

让激情永在，要有责任意识。工作意味着责任，岗位意味着任务。个人岗位可以普通，但责任同样重大，因为无论再普通的工作，都是水务事业发展不可缺少的一环。我们每一名干部职工都要认识到工作责任，承担起工作责任，在平凡的岗位上做出不平凡的业绩。我们的领导干部更要本着对事业发展，对单位发展的高度负责的态度，把责任作为一种追求、一种境界、一种动力，始终保持昂扬向上、奋发有为的精神状态，带头奋斗，带头实干，创造出骄人的工作业绩。

让激情永在，必须勇于担当。“事不避难，勇于担当”。担当是责任，在其位，谋其政，行其职，尽其责；担当是勇气，攻坚面前不怯阵，困难面前不退缩，成绩面前不沉迷；担当是能力，机遇面前科学谋划，应对迅速，执行有力。我们不仅仅要胜任工作，更要勇于担当。胜任工作是对我们个人能力的基本要求，但是否愿意担当、乐于担当和敢于担当更是一种负责任的态度和行为。只有具有敢于担当的勇气，我们才能谋好政，行好职，尽好责。因此工作中除了胜任，还要勇于担当。

让激情永在，必须狠抓落实。2011年习近平同志曾在《求实》杂志发表文章《关键在于落实》，告诫我们“空谈误国，实干兴邦。”古人也说过：“道虽迩，不行不至；事虽小，不为不成”。这些话告诉我们，一切工作，只有落实才有意义；一切工作，必须抓好落实。在加快我市水务事业科学发展，在加快推进八水润西安建设中，“不行”、“不为”，永远实现不了发展目标。我们必须兴实干、重落实，通过实实在在的行动，把思路变成决策、把决策变成措施、把措施变成行动、把行动变成成果，真正实现我市水务事业的科学发展，率先发展。

点燃激情，充满激情，它会引领我们成就新的梦想！愿我们每个人，发挥正能量，在新的一年里创造出无愧于自己、无愧于单位、无愧于历史的新的业绩！

让激情永在吧！

市水务局党委书记、局长 杨 立

二○一三年一月